Author: cmakrik

Posted on

CYA Krik is looking for 4 participants for TC “Let’s Match” in Italy

CYA Krik is looking for 4 participants for TC “Matching youth workers competences with the inclusive activities – Let’s Match”

The focus of the TC will be on applying non-formal methods in youth workers’ professional development, in particular, the TC will provide organizations’ youth workers with competences related to working with specific target groups – young people with fewer opportunities in order to provide more inclusive activities, programs and projects in their local communities.

Participants:

Each partner should select, prepare and send 4 youth workers.
The desired profile of participants:

  • youth workers above 18 years old
  • motivated to develop their competences in working with youngsters and specifically vulnerable youngsters
  • a minimum applied background in non-formal methods and work-based settings with vulnerable target groups
  • be able to act as a multiplier in their local communities
  • having interests in local development and youth policies
  • be able to work in English in order to interact and fully understand learning outcomes
  • be committed to attend the whole duration of the training course
  • be able to disseminate project results within local communities and peers during their service and beyond

Travel: 

Participants should contact their sending organization for travel arrangements!

Accomodation: 

The Training Course will be hosted in “Antico Convento San Francesco“, a building property ofthe Municipality of Bagnacavallo, now managed by a young couple that has turned itinto an affordable hotel. 

The bedrooms are for 4-6-8 people and every room has a toilet with a shower. https://www.anticoconventosanfrancesco.it/ 

Via Luigi Cadorna 10, 48012 Bagnacavallo RA 

TRAVEL COSTS AND REIMBURSEMENT:

The hosting organisation will provide accommodation and food for the entire training course: 3 meals + 2 coffee breaks between sessions per day. 

Participants must attend the whole duration of the Training Course and submit the final evaluation questionnaire in order to receive the reimbursement. The reimbursement will be done directly to the sending organisation, after they have received all needed documents and the participants have submitted the evaluation questionnaire.

OTHER INFO:

COVID-19 – the situation with the Covid-19 is changing constantly, please check the following web pages in order to be updated for all new measures and rules in Italy. https://infocovid.viaggiaresicuri.it/index_en.html 

https://www.italia.it/en/covid19 

The program of the training course will include an intercultural evening, thus you are welcome to bring with you something to taste, some music or anything presenting your culture. 

If you have any questions or doubts, feel free to contact us at [email protected] or the seeing organisation from your country.

How to apply

If you are interested in participating in the TC, please fill in the application form.

Posted on

Повик за вработување за физиотерапевт

Позиција: Физиотерапевт

Работни часови: Целосно работно време (40 часа неделно) Понеделник до петок од 9 до 17 часот. 

Локација: Црниче, Скопје

Вид договор: Можност за договор за вработување или договор на дело 

Позадина:

Проектот Добивање живот “- Деинституционализација на жителите на институцијата Специјален Завод – Демир Капија, се очекува да поддржи преселување на 45 лица со интелектуална попреченост од установата  во 9 независни станбени единици во  Вардарски регион. Со цел да се обезбеди поддршка на лицата со интелектуална попреченост што ќе живеат во независните станбени единици, ПИН и ЦМА КРИК ќе ангажираат персонал кој ќе обезбеди помош и поддршка.

Должности и одговорности ( Физиотерапевт )

Ја координира работата со колегите во службата
Применува и спроведува активности за функционалниот и моторниот развој на корисниците, соодветно на нивните потреби
Постапува по стандарди и процедури од подрачјето за коешто е стучен, следи и применува современи методи и техники на работа
Презема активности за подобрување на телесната функционалност и моторниот развој кај корисниците, и извршува дневни активности кои водат кон социјализација и социјално вклучување
Учествува во изведување на програмски активности насочени кон стимулирање на развој, заедно со членовите на стручниот тим
Заедно со Раководителот на службата и лекарот определуваат целна група на корисници кои ќе бидат опфатени со физиотерапевтски третман
Спроведува индивидуални и мануелни масажи, вежби за релаксација, вежби за попуштање на спазмот, вежби за јакнење на мускулатура, вежби за попуштање на контрактури

Потребни квалификации:

  • да биде државјанин на Република Северна Македонија
  • активно да го користи македонскиот јазик
  • да се биде возрасен над 18 години
  • да имаат општа здравствена способност за работата
  • со правосилна судска одлука да не е осуден на забрана за вршење професија, дејност или должност
  • Ниво на образование – Високо стручно образование

Како да се аплицира

Мажите и жените се подеднакво охрабрени да аплицираат. Ве молиме, испратете CV на е-адресата: [email protected] и [email protected]

Насловот треба да ја наведува позицијата на работата и вашето име Пр. Физиотерапевт Петар Петровски. Апликациите поднесени во други форми нема да бидат разгледани.

Само селектираните  кандидати ќе бидат контактирани. Сите кандидати се охрабруваат да аплицираат. Рокот за пријавување е до 25-ти јануари 2022 година, во 23:59 часот.

Плата 

Обезбедени месечни средства во бруто сума од 28 290 мкд. Можност за вработување со договор за вработување или договор на дело.

Договор за вработување-19 211 мкд

Договор на дело-25 146 мкд

Posted on

Contact Making Seminar “ACTIVATOR”

CYA Krik is looking for 3 participant for Contact Making Seminar “ACTIVATOR”

Dates: 11.04.2022- 18.04.2022

Place: Copenhagen

*You can stay 1 day before and after the project dates. Your transportation costs will be reimbursed. However, you will have to cover all the other expenses yourself!

About CMS – ACTIVATOR

Through this CMS we aim to build a strong web of youth workers and organizations that can build collaborative actions and innovative projects towards the activation of youth in their
communities.
“ACTIVATOR” is the name we give to a person or organization that takes the step to activate resources, people and communities around.

CMS´s Objectives

1. To create the space for associations’ representatives focused on youth work to join efforts and develop project ideas that focus on empowering vulnerable youth’ self esteem and skills through community involvement.

2. To support and maximize impact within the Erasmus+ program by sharing good practices and develop a framework of methods and approaches focused on how to best support vulnerable young people.

3. To inspire action amongst youth workers by gathering needs and challenges from their work experience with youth and communities and generate a stream of action ideas that can be taken on into further impactful community projects.

4. Equip youth workers with professional and personal skills and competences linked with their work with communities and other youngsters.

5. Create a space where multiculturalism can be shared and respected, together with stimulating mutual understanding of work styles, expectations, strengths and weaknesses. 

6. Establish a network of activators that remains active and supportive.

Participant’s profile:

– leaders or youth workers who are part/fully active involved in the sending organization’ activities and available to initiate projects on behalf of their organization

– has the motivation to develop new projects (under Erasmus+ program) in cooperation with other partners for the support of local community

– has the ability to communicate in English, the working language of the CMS

– is willing to share the learning outcomes of the training course in their organizations and local community

– willing to develop 1-2 workshops in their local community and for their group target where they will employ the methodologies acquired and elaborated during the CMS.

The Training Course is financed by Erasmus+ program, meaning that the travel costs, food and accommodation will be covered by the hosting organization. To receive the reimbursement you need to provide us with all the original documents of transportation (plane, train or bus) that are used during your trip from the departure city to the training venue. This includes: tickets , receipts, boarding passes, invoices. We cannot reimburse: travel costs without the above proofs, taxi, blablacar, Uber.

Reimbursement will be done through bank transfer after the project if all reimbursement, project conditions and rules are followed, only to sending organization bank account

Dissemination

Each group together with the sending organisation is responsible for the dissemination of the activity. You need to organize informative workshop about the project (with pictures, movies, information it is up to you) for minimum 5 people . You will have 30 days after the CMS to organize the activity. After the activity please send us 5 pics and a short resume. During the project: – you need to post at least one material (some pictures, etc) about the project on your organisation page.

If you are interested please submit an application.

For any additional questions, contact us at [email protected]

Posted on

ЦМА Крик објавува повик за 2 истражувачи

Центар за младински активизам ЦМА Крик објавува повик за 2 истражувачи за креирање на сеопфатен документ со политики, мерки и сервиси за отворање сопствен бизнис за млади, во рамки на проектот „Претприемирај се!“.

Проектот „Претприемирај се!“ се имплементира во рамки на иницијативата „Балкански млади: поврзување на едукацијата, способностите и партнерскиот потенцијал во регионалните практики за вработување“ која е координирана од Џуниор Ачивмент Србија, а партнер од РС Македонија е Национален младински совет на Македонија, финансиски поддржана од ЕУ.

Главната цел на проектот „Претприемирај се!“ е да се негува и поттикне претприемачкиот дух на младите во земјата и да се обезбедат можности за личен раст и развој низ призмата на претприемништвото.

Целиот повик можете да го преземете на следниот линк.

За повеќе информации, можете да се обратите на [email protected]

Posted on

Пријава за учество на работилници 2022

Центарот за младински активизам ЦМА Крик објавува повик за 2 младински работници во работилници во – ДСУ за рехабилитација и образование „Св. Наум Охридски“  и  2 младински работници во ДУЦОР “Партение Зографски” на тема “Претприемништво” во рамки на проектот „Претприемирај се!“.

Проектот „Претприемирај се!“ се имплементира во рамки на иницијативата „Балкански млади: поврзување на едукацијата, способностите и партнерскиот потенцијал во регионалните практики за вработување“ која е координирана од Junior Achievement Србија, а партнер од РС Македонија е Национален младински совет на Македонија, финансиски поддржана од ЕУ.

Главната цел на проектот „Претприемирај се!“ е да се негува и поттикне претприемачкиот дух на младите во земјата и да се обезбедат можности за личен раст и развој низ призмата на претприемништвото.

Младинските програми ќе имаат за цел да го промовираат претприемништвото во 4 училишта – 2 во Скопје и 2 во Пробиштип. Програмите ќе се фокусираат на неформално образование за младинско претприемништво дизајнирано од искусни младински работници во областа. Во методологијата широко ќе се користи методот на гејмификација (креирање онлајн игри за учење) и учесниците ќе имаат можност да ја користат апликацијата BeCoral, за најдобри практики. BeCoral е апликација за мобилни телефони, која е развиена преку стратешко партнерство Eramus+ во кое Крик е партнер. Целна група на програмите ќе бидат 20 млади луѓе во секоја програма (вкупно 80) од средните стручни училишта. Програмите ќе развијат вештини за овие млади луѓе да станат претприемачи откако ќе го завршат своето образование во професијата што ја избрале во нивната локална заедница. Програмите ќе се спроведуваат во просториите на училиштата, учесниците ќе бидат поканети од училиштата, но програмите ќе бидат отворени и за други млади кои сакаат да учествуваат. Во програмите ќе бидат опфатени млади лица со и без попреченост.

Програмите ќе траат вкупно 3 месеци и ќе содржат 10 работилници за одредени теми. Двајца младински работници за секоја програма (вкупно 8) ќе ги дизајнираат програмите и соодветно ќе ги имплементираат. Програмите ќе го поттикнат претприемачкиот дух кај средношколците и ќе им покажат алатки како да ги постигнат своите идеи.

За младинските работници ќе следува соодветен паричен надоместок.

За да бидете дел од работилниците, аплицирајте на следниот линк.

Доколку имате дополнителни прашања, контактирајте нè на [email protected]

Posted on

Call for 1 volunteer and 1 support person for a short-term ESC project in Romania for 16 days

What: European Solidarity Corps placement

When: 22/02/2022 – 09/03/2022 (including travel days)

Where: Arad, Romania

Finances: The costs for the project participation, including accommodation, pocket and food money and travel, are covered by the project.

Condition: Fully vaccinated + PCR test.

Host organization: Ofensiva Tirelinor

Participants for this call: 1 volunteer and 1 support person.

Project Description:

The aim of the project is to contribute in achieving social inclusion of the people with disabilities and the young people with typical development through mobility and non formal education. Young people with disabilities in North Macedonia, especially the ones that are in the special schools rarely if not at all have the opportunity to participate in mobility activities or to meet young people from other countries. Because of this, Krik wants to implement 2 weeks volunteering activities in Romania, and host volunteers from Romania and France to encourage social inclusion. The group of 3 volunteers and a support person will have the opportunity to implement 2 week activities in other countries where they will promote their cultures and at the same time learn about the society of other countries and their similarities or differences. CYA Krik expects that the activities of the project will encourage greater participation of the volunteers on local and international level. The volunteers will have the opportunity to learn about money management, self-care and independent living and will have the chance for intercultural learning, soft skills development and actively taking part in the development of their local community through the project activities.

Conditions for volunteering:

With the support of their mentor and the Offensiva staff involved in this project, two volunteers with disabilities and one volunteer with typical development will have the chance to discover the local culture, the local craftsmen and old professions that are one of the essential in the society but are not so popular among young people. Prior to their arrival the participants will be presented with their activity timetable, which is attached to this application. The activity time table will be adjusted according to the needs and skills of the participants.

Support person:

The support person will be in charge to provide support in the participation and life of the volunteers during the stay in Romania. The support person will have the tasks to make sure that:

  • the volunteers are understanding their role,
  • they are participating in the activities,
  • they understand the activities,
  • translate conversations if needed,
  • support in the daily life and transportation

The support person will be also the link between the participants and both the sending and hosting organization.

Аccommodation: We will accommodate the volunteers in shared rooms of 2. The volunteers will share a fully equipped kitchen, bathroom and living room with other volunteers we will host at the given time. Volunteers will have to respect internal rules for the hosting place.

Application procedure: If you think that this is an opportunity for you and would like to get more active in the activities, send us your motivational letter and CV at [email protected].

Deadline for applications: 08.02.2022

For any additional questions, contact us at [email protected]

Posted on

ЦМА Крик објавува повик за 1 волонтер на Филипини на 3 месеци

Your role

Aside from the global pandemic that every country is facing today, the Philippines is also battling natural calamities like typhoons every year. The Philippines is prone to tropical cyclones due to its geographical location which generally produce heavy rains and flooding of large areas and strong winds which result in heavy casualties to human life and destructions to crops and properties.

As this is an Emergency Call for Volunteers for a Disaster Response, no fixed programme can be provided. Hence, great flexibility is expected from the volunteers. The volunteers are expected to help on the following:

  • Disaster Response
  • Disaster Mapping
  • Disaster Recovery
  • Disaster Mitigation
  • Disaster Preparedness

Another Erasmus+ Capacity Building Project will be merged in the EVAP Project: DISARTY – Restoring Disaster Area through Community Based Tourism Youth-Led. DisArTY (Restoring Disaster Area through Community Based Tourism Youth-Led) aims to facilitate countries affected by natural disasters to develop strategies that guarantee the recovery of their human activity. These strategies will be based on community-based youth-led activities because they involve the communities that control, manage and develop their own tourism industry and represent a sector in which especially young people have an important role to play as the most dynamic and innovative part of this field.

The volunteers should expect activities and tasks related to DisArTY which may involve research, FGDs (Focus Group Discussions), seminar/training facilitation, among others.

Qualification & prerequisites

  • a strong motivation to work in team as a teamplayer or leader.
  • Be able to communicate in English (listening, reading,speaking and writing)
  • Believe in volunteering work changes people lives
  • Self-motivated and ability to managed their own time

Accomodation & Food

Due to the recent super typhoon RAI that hit Bohol, volunteers should be very flexible in terms of accommodation. We will, however, try our best to provide a comfortable setup and environment to the volunteers.

The volunteers will be placed in different sites in Bohol islands and will be staying in different accommodation during the 3 months volunteering period as each site are not close from each other. Thus, we will be providing a motorcycle that the volunteers can use as the public transportation in the island is quite limited. The volunteers may expect to be hosted in a Single/Shared bedroom. We cannot guarantee that electricity, mobile signal or internet connection will be available at all times, but we will, however, try our best to provide, if possible.

The volunteers will be staying in a hotel in Tagbilaran City upon their arrival in Bohol for their on-arrival orientation. During the orientation, they will be required to do a courtesy call to the governor of Bohol, and they will be visiting all the volunteer placement sites and will meet their mentors.

The volunteers will receive a monthly allowance that they will use to buy food, pay for local transportation (if volunteer can’t/won’t drive a motorcycle and prefers to take the local transportation instead), buy mobile phone prepaid cards for communication. Otherwise, a motorcycle will be provided to volunteer.

Visa & travel arrangements

Due to the current situation all of volunteers are required to be fully vaccinated with one of European medicine agency recognized vaccine. Information on Covid-19 restrictions can be found here. More information on green countries for Philippines (no Covid-19 restrictions) can be found here. Otherwise, 3-day long quarantine is required.

Visa procedure takes up to 1 month. The visa has to be arranged prior to the departure. More information can be found here.

Hosting organisation

Bridging The Gaps Organization – BTG, Inc. (BTG Philippines) is a non-governmental, non-profit, youth-serving organization based in Quezon City, Philippines that highlights the chief role the youth plays in mobilizing disadvantaged communities, while enabling itself in the process to grow as a more responsible and engaging component of local and international societies by using its skills, knowledge, and advocacies in the organization’s four thematic pillars namely (1) Education, (2) Environmental sustainability, (3) Microfinance and Entrepreneurship, and (4) Culture and Heritage.

more information: https://btgphilsorg.wordpress.com/

How to apply

Send us a CV and motivational letter at [email protected]

Posted on

Open call for participants in TC “Gamification for youth learning”

CYA Krik is issuing an open call for 4 participants:  TC “Gamification tools for youth learning”

Dates: 21st to 26th March 2022

Place: Łódź, Poland

Each participant must have a valid Covid19 EU recognized vaccination in line with the EU regulations.

The specific objectives of the project are:
· To provide opportunities for youth workers to involve digital tools when providing youth work activities for young
people;
· To involve new digital methods and tools for providing youth work activities;
· The young people to gain knowledge and skills on different topics for their social and personal development using online digital tools;
· To motivate and inspire youth to act at local and national level by using their own potential, openness and ideas;
· Offering new opportunities for online learning on different topics providing social and personal development for
young people on local and national level.

Accommodation & Food

You will be accommodated in double rooms per country at:

Hotel Campanile Łódź
al. Marszałka Józefa Piłsudskiego 27

90-307 Łódź

Travel budget: 275e (Project coordinator will book the flights)

Participation fee : 600mkd

If interested please apply by submitting an application.

For any additional questions, contact us at [email protected]

Posted on

Работни позиции во Крик: 16 негуватели и 1 физиотерапевт

Отворени работни позиции во станбени единици за живеење со 24 часовна поддршка на возрасни лица со попреченост

Позиција: Негувател (се бараат 16 негуватели) и Физиотерапевт (1 позиција)

Работни часови: Целосно работно време (40 часа неделно) во три смени за негувателите и 1 смена за физиотерапевтот

Вид договор: Привремен договор со посебни услови

Локација: Станбените единици се наоѓаат во Скопје. Лицата кои ќе се ангажираат ќе работат во станбените единици заедно со корисниците.

Позадина:

Проектот Добивање живот “- Деинституционализација на жителите на институцијата Специјален Завод – Демир Капија, се очекува да поддржи преселување на 45 лица со интелектуална попреченост од установата  во 9 независни станбени единици во  Вардарски регион. Со цел да се обезбеди поддршка на лицата со интелектуална попреченост што ќе живеат во независните станбени единици, ПИН и Центар за младински активизам Цма Крик ќе ангажираат персонал кој ќе обезбеди помош и поддршка.

За време на оваа фаза на проектот (која е една година), персоналот ќе има склучен договор со проектот и ке биде платен од истиот. Планот е по крајот на една година, персоналот што работи во станбените единици за живеење да биде пренесен во надлежностите на Министерството за труд и социјална политика. За потребите на проектот, објавуваме оглас за вкупно 17 нови вработувања за работните позции Негувател (16) и Физиотерапевт (1).

Опис на работно место ( Негувател ) (16 позиции)

Негувател / асистент за независно живеење кој може да изврши помошно-професионална работа,  да дејствува ефикасно, ефективно и навремено и да ги решава проблемите и прашањата во врска со корисниците кои ги користат услугите.

Должности и одговорности (Негувател)

Работните задачи ги извршува негувателот во согласност со планот и програмата за работа на одделот за сместување, грижа и здравствена заштита на лица со тешка и најтешка интелектуална попреченост;

Врши дневна нега на полу-мобилни, неподвижни и мобилни корисници, поддржувајќи формирање, продлабочување и зајакнување на основните хигиенски и работни навики на корисниците (хигиена на кревет, лична хигиена, капење, бричење на корисникот, хигиена по физиолошка потреба , облекување, хранење на корисникот ако тој / таа не е независен итн.)

Обезбедување на функционирање на домаќинствато, што се заснова на индивидуална поддршка на корисникот, главно во овие активности:

–  Чистење на лични и заеднички простории, вклучително и употреба на производи за чистење;

–  Перење, простирање, пеглање алишта, складирање алишта;

–  Подготовка на топли и ладни јадења (вклучувајќи диети) и складирање храна;

​-  Употреба на апарати за домаќинство (микробранова печка, пегла, правосмукалка, итн.)

Се грижи за чување и одржување на инвентарот за кој е задолжен; за секојдневните активности, негувателот чува белешки и прави писмен прием во врска со сите забелешки на одделот, како и за вкупниот број на корисници и уредноста на корисниците;

Го зголемува надзорот на одреден корисник чие однесување го надминува вообичаеното и го надминува нивото на толеранција.

Го почитува кодексот на облекување и протоколот за однесување на вработените.

Поддршка во управувањето со личните финансии на клиентот.

Поддршка при личен шопинг, вклучително и употреба на јавни услуги (фризер, продавница, педикир, транспорт, итн.) И доколку е потребно обезбедување придружба за корисникот.

Поддршка во воспоставување и одржување на меѓучовечки и семејни односи.

Доколку е потребно, поддршка и придружба до медицинските амбуланти и соработка со лекари и медицински сестри. Информирање на координаторот за можни промени во терапијата со лекови на корисникот.

Учество во организирање културни и социјални акции, подготвување на корисниците за можни ситуации кои произлегуваат од тоа.

Информирање на корисниците за нивните права и поддршка во реализацијата.

Грижа за безбедноста и здравјето на корисниците, прва помош, повикување на брза помош. Информирање на надлежниот лекар при промена на однесувањето на корисниците

Следење на потребите на корисниците и водење на лична евиденција

Водење дневник за работа и посредување на корисник и советник за независно живеење (координатор) при давање на социјални услуги на корисникот

Води дневник за потребните активности во врска со обезбедувањеето грижа за корисниците во станбената единица.

Ја почитува волјата, желбите, приватноста и достоинството на секој корисник.

Обврска на тајност на податоците поврзани со корсиниците и работата на службата, што може да ги загрози основните интереси на работодавачот или вработените. Обврската продолжува и по престанокот на работниот однос.

Плата: 24 540 бруто плата. Постои можност за работен однос со договор за вработување и договор на дело, во зависност од потребите на вработените и организацијата.

Опис на работно место (Физиотерапевт) (1 позиција)

Должности и одговорности (Физиотерапевт)

Врши помошно-стручна работа, во насока на ефективно, ефикасно и навремено постапување и решавање на прашањата и проблемите поврзани со здравствена заштита, негата на корисниците кои ги користат услугите на Центар за младински активизам Цма Крик.

Должности и одговорности (Физиотерапевт)

Ја координира работата со колегите во службата

Применува и спроведува активности за функционалниот и моторниот развој на корисниците, соодветно на нивните потреби

Постапува по стандарди и процедури од подрачјето за коешто е стучен, следи и применува современи методи и техники на работа

Презема активности за подобрување на телесната функционалност и моторниот развој кај корисниците, и извршува дневни активности кои водат кон социјализација и социјално вклучување

Учествува во изведување на програмски активности насочени кон стимулирање на развој, заедно со членовите на стручниот тим

Заедно со Раководителот на службата и лекарот определуваат целна група на корисници кои ќе бидат опфатени со физиотерапевтски третман

Спроведува индивидуални и мануелни масажи, вежби за релаксација, вежби за попуштање на спазмот, вежби за јакнење на мускулатура, вежби за попуштање на контрактури

Плата: 28 221 бруто плата. Постои можност за работен однос со договор за вработување и договор на дело, во зависност од потребите на вработените и организацијата.

Потребни квалификации:

да биде државјанин на Република Северна Македонија

активно да го користи македонскиот јазик

да се биде возрасен

да имаат општа здравствена способност за работата

со правосилна судска одлука да не е осуден на забрана за вршење професија, дејност или должност

Ниво на образование:

За негувател: Ниво Б3 минимално ниво на квалификации IV, 240 кредити според ECVET или MKSOO или четиригодишно средно образование

За физиотерапевт: Високо стручно образование (физиотерапевт)

Како да се аплицира:

Мажите и жените се подеднакво охрабрени да аплицираат. Ве молиме, испратете CV на е-адресата: [email protected] и [email protected]

Насловот треба да ја наведува позицијата на работата и вашето име Пр. Негyвател Петар Петровски. Апликациите поднесени во други форми нема да бидат разгледани.

Само селектираните  кандидати ќе бидат контактирани. Сите кандидати се охрабруваат да аплицираат. 

Главна навигација

Категории

Следете ги новостите

Изработено од WebDuo.mk

© Сите права се задржани - Национален младински совет на Македонија

Facebook-f Instagram Twitter